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中国二十二冶召开清廉项目示范工程暨“两个示范”创建推进会、招采领域警示教育大会
来源:纪检部 作者:刘涛 发布时间:2025年11月23日 浏览:
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 年初,中国二十二冶即开始顶层设计与系统谋划“两个示范”(廉洁示范项目、廉洁示范岗)创建工作,并于8月12日成功举办首届廉洁文化示范项目观摩会暨经验交流会、全面启动创建工作,公司廉洁文化建设持续走向深入。

  11月22日,中国二十二冶召开清廉项目示范工程暨“两个示范”创建推进会、招采领域警示教育大会,标志着此项工作从启动部署转入全面推广、全面深化、机制化推进的关键阶段。公司党委书记、董事长袁斯浪出席会议并讲话。党委副书记、职工董事张育鹏认真传达并学习中国五矿清廉项目示范工程建设推进会会议精神及《中国五矿清廉项目示范工程建设实施方案》,并宣贯《中国二十二冶“两个示范”创建实施方案及细则》。纪委书记田和平主持会议并作集体廉洁谈话。总法律顾问、首席合规官、纪委副书记王忠亮通报典型警示案例。党委副书记、总经理慈国强及其他领导班子成员出席会议。
  袁斯浪强调,要保持清醒头脑,深刻认识当前反腐败斗争的严峻形势,客观分析认识物资、招采领域存在的问题,将“两个示范”创建融入物资、招采领域治理全过程,以强化制度执行倒逼管理提升。要严格按照集团公司党组、中国中冶党委和公司党委的统一部署,保持战略定力,步步为营、半步不退,聚焦组织保障、行动落实、文化扎根等方面,以久久为功的韧劲深入开展“两个示范”创建工作,推动“崇尚廉洁、干净做事、以廉为荣、从我做起”的廉洁文化在一线落地生根。
  袁斯浪指出,要提高思想认识,深刻领会把握“两个示范”创建的政治内涵与时代意义,打造好廉洁项目、合规项目、盈利项目、业主满意的标杆项目。要清醒认识到“两个示范”创建是推进全面从严治党、完善公司制度体系、堵塞管理漏洞的必然要求和重要举措。要坚决履行好党委主体责任,将“两个示范”创建与生产经营同部署、同落实、同考核,建立起权责清晰、协同高效的工作机制,切实把制度优势转化为竞争优势、管理优势。
  袁斯浪要求,要筑牢制度防线、规范权力运行,以刚性约束保障招采工作在阳光下运行,打造“公开透明、广泛参与、公平高效、相互制衡”的招标采购生态。要坚持问题导向,坚决摒弃形式主义,将“弘扬正气、化解怨气,刹住歪风邪气”的工作要求贯穿“两个示范”创建始终,以实实在在的成效回应职工群众和合作伙伴的期待。要坚持“打开大门办企业,敞开心扉做决策”,严管和厚爱相结合,共同守护企业风清气正的政治生态,打造内涵式清廉工程,以清廉业绩护航公司高质量发展。
  会上,观看了警示教育片。
  会议以“现场+视频”的形式召开。公司非班子高管,机关各部门助理级以上人员,各二级单位党委书记、纪委书记及相关系统分管领导,直管项目部、二级单位所属项目部项目经理、支部书记等关键岗位人员参加会议。
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